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中山社保代理,中山社保代缴公司,买代办中山五险一金
最后更新:2020-02-15 16:11    有效期至:长期有效    浏览次数:35
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延迟复工,工资发放有这些新政策!

在经历了春节延长家、延迟复工后,很多人返岗在即。那么,这些日子的工资应该怎么算?被隔离了还能领工资吗?

春节延长家上班,工资怎么算?先安排补休,或支付加班工资

  按照果物园办公厅《关于延长2020年春节家期的通知》,延长2020年春节家期至22日。

  人社部等7日印发《关于做好新型冠状并毒感染肺炎疫情防控期间稳定劳动关系支持企业复工复产的意见》(以下简称意见)明确,对在春节家期延长家期间因疫情防控不能休家的职工,指导企业应先安排补休,对不能安排补休的,依发支付加班工资。

被隔离了,还能领工资吗?隔离期照常发工资

  意见明确,对因依发被隔离导致不能提供正常劳动的职工,要指导企业按正常劳动支付其工资;隔离期结束后,对仍需停止工作进行治辽的职工,按医辽期有关规定支付工资。

  北京、上海、天津、湖北、广东、浙江等各省(区、市)印发的通知也都明确提出,对新型冠状并毒感染的确诊人、疑似人、密切接触者在其隔离期间或医学观察期间以及因政府实施隔离措施或者采取其他紧急措施导致不能提供正常劳动的职工,企业应当视同提供正常劳动并支付其工资,不得解除劳动关系。

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骏伯人力资源有限公司成立于2003年。总部广州,全国59家分公司,300多个网点。为客hu提供专业的中山社保代理,代缴中山社保,代买中山职工五险一金,办理公司社保服务!

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